如果我给柳西岩提出，他一定会帮忙的。

我假装生气：“还说是好朋友，对我也保密。”

她看看小红不在，低声说道：“这事只能你一人知道，谁也不能说的。”

我说：“你还没说是什么秘密呢？”

她告诉我：“人事局有个女人叫宋尚，和刘文轩（刘是县委副书记）这个…..嗯，知道了？她在争这个副局长。你说我们小朱就一埋头干事的老实人，哪里搞得过这个婆娘？唉，注定没戏啰。”

我安慰道：“那也不一定，吉人自有天相嘛。”

她说：“官场上的事说了你也不懂，很复杂的。你以为是当教书匠？头脑简单。”

官场上的事我的确不懂，而且也不关心，章大可经常在家里抱怨领导对他的不公，心里烦得不得了，自己没本事怪人家，这是最无用的一种男人。

朱舒文这件事我记在了心上。

有网友认为女人在性爱中比较保守，这只代表你们个人的认识和态度。

偷情一个偷字，而且不顾一切的偷，这是什么？疯狂！所以，出轨的女人倘若还在矜持的话，那不是偷情，而是偷人。偷人是为了情以外的东西，两者是有根本区别的。

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半月后，我伤势已经恢复（至少表面看不出瘀伤了），便约他到庄园宾馆见面。

刚刚溜进房间就看到他在门背后等着，眼睛里透着渴望。

来不及说话，我们立即拥抱在一起，疯狂的亲吻着。

这些天所受到的屈辱、痛苦在这一瞬间化成了澎湃的激流，几乎忘记了自己的存在，只有灵魂、情感在肆意的奔放。

他的吻热烈、执著，从脖子到胸口，一路向下滑去，我身体彻底被他激活。

那是五月，天气已热，一动就出汗，我想先去洗澡，他却弯腰抱把我抱起来，径自走到床边把我放下。

我说身上出汗，脏。他摇摇头表示不介意，眼睛一直热烈的渴望着。

我心里阵阵悸动，身体也快速的灼热起来，双手抱过他的头，在耳边低声道：“我的亲亲，想死你了。”

四肢立刻纠缠在一起，我们很疯狂的投入到对方的身体里，从床上到地板，又从地板到洗手间……

因为怕控制不住自己的声音，我要他抱我进洗手间去，关上房门。

记不清自己**了几次，感觉是死去活来，醒来时发现自己又到了床上。

我们相互看着，两人都变得狼狈不堪，汗水从头到脚酣畅淋漓的流着，头发染湿在鬓角，汗滴横乱在脸上。

我伸手帮他抹去，他爱怜的用嘴来吻我的手指。

我轻轻拍了他一下。“不许亲，这么脏。”

他说：“我喜欢。”

看他蜜意爱怜的眼神，分明是这些天憋坏了，想极了。

我抱过他的头，主动吻了过去。

他突然提醒道：“什么时候了？你还要上课啊。”

我安慰道：“我下午没课，可以晚点去。”

他重新抱过我，用自己的下巴蹭着我肩膀，一边问道：“这半个月你在忙什么？”

我一直在等他问这个问题，心中早已想好答案：“现在带毕业班了，我是第一次带，得抓紧啊。西岩，你不生我气么？”

他摇摇头，说道：“工作是大事嘛……还以为你出了什么事呢？老黎说你请假了。”

“哦，那几天我感冒发烧，睡两天就好了。”我怕他继续问，想起周冰清老公的事，问道：“西岩，朱舒文的事你能管吧？”

我问得很直接，他奇怪的看着我，不答反问道：“是他托你来说的？”

我摇摇头，说道：“不是。周冰清无意中说起的。”

他说：“宣传口的部门都归我管，胡舒文的事我可以负责。”

我解释道：“你别误会，周冰清只说了她老公的情况，完全不知道我们的关系。我觉得胡舒文这个人品德、业务能力都不错，能帮一把就帮一把吧，总比用那些个靠什么关系的人要好，免得别人说闲话。”

他点点头，说道：“我知道你的意思。官场的事比较复杂，现在还没有人事动议呢。”

他回答得模棱两可，我心里有些不舒服，难道他也像其他领导一样徇私情，官官相护？

柳西岩看穿了我的心思，拍拍我的脸道：“傻瓜，我不是不答应你，一是因为不到时间，没有把握的事我怎么答应你？没办成我不是说谎吗？二是我怕你留不住话，透露给你那个姓周的好朋友，这不是弄巧成拙吗？”

我立即破涕为笑，撒娇道：“你们当官的心眼就是多。”

他不介意：“我对你一个心眼。”

我开心极了。这件事也不全是为了周冰清，我是想考验一下他对我的重视程度，同时也想看看他究竟是什么样的人，如果和其他贪官赃官一样，他还值得我这样付出、这样牺牲吗？

柳西岩虽然做不了焦裕禄式的英雄典型，但我相信他的个人品德绝对差不了哪里去。

像他这样有情有义的男人才是我心目中真正的英雄，有血有肉，可爱可亲。

两个月后，胡舒文当上了广播电视局副局长，那位传说中姓宋的女干部则到了文化局当副局长。

两人都提拔了，也许这就是他们传说中的潜规则起了作用吧，我懒得理会这些，因为我今后不会再提类似的要求了。

【旁白?秦风】这件事和我也有些关系，那次县委常委会在研究人事问题的过程中出现了小小的风波。

宋尚与县委副书记刘文轩（化名，现静水县县长）的关系已经处于半公开化，宋想当广播电视局副局长的消息早已经在干部中流传开了，而这种流传按一般的常识推断，有百分之八九十的准确性。

以当时胡舒文的个人关系和背景，的确没有任何竞争能力，完全是两个不同等量级的较量，虽然他的工作才干被所有的人所认同。

但能力这玩儿在官场里真不好说，很难具体量化，而且能力也是各种各样的。

所谓尺有所短寸有所长，对一个人能力的认可完全取决于领导站在什么样的角度和用什么样的标准去看待和衡量。

如果说大家公认是一个比较容易认可的标准，那么，大家公认有能力的人就多了去了，而且公认的能力往往是“悲剧”。

在机关里，真正单纯因为公认工作能力超强而被提拔的人凤毛麟角，是人间奇迹，有能力更多的是一种带着强烈贬义性质的“老实人”称谓。

提拔与能力无关，关系才是决定前途命运的唯一准则。

不管你承认不承认，这就是现实。

绝大多数有能力的人一辈子不过是第一线的中层骨干，为领导树政绩冲锋陷阵，充当炮灰而已，真正要被提拔到领导岗位，除非你有过硬的各种各样的关系。